あまり自社ホームページに『パートさん募集!○○駅前の事務のお仕事です』みたいなことは書きませんね。働きに出ようと思っている主婦が、不動産屋のホームページなんか見に行きませんから。一番安上がりなのは、チラシを刷るついでに『パート募集中!詳しくはお電話下さい』って言葉を隅に入れておくことですね。自社ホームページ同様、反響は少なさげですが、うまくいけば交通費のかからない近所の主婦が来てくれます。
短期間で人を見つけたいという場合は、求人広告社の新聞折込チラシに載せてもらいます。立地が良いことと水曜「は」休めることをアピールしておけば、反響が期待できます。一等地なら、5名位は来ますよね。一週間以内にどんどん辞めていかれるとしても、不動産屋の
体験入店を5名にしてもらえます。5名のパートがそれぞれ1週間で辞めるとすれば、1回新聞折込チラシに載せることで5週間分です。それを高いととらえるか、安いととらえるか…。
もうちょっと大量の個人情報を1回で集める場合は、求人広告会社にWeb上で広告してもらうのが良いようです。ものすごーく反響がございます。面接する前に年齢を聞いただけで落とすなんてことをすると、不動産会社としての風評も心配です。が、管理職が応募者全員と面接しっぱなしも大変です。なるべく求人せずに済むよう、パートも大事にしてやって下さい。
あなたの手が好き。その大きくて、やさしい手で、クリックして私を喜ばせるのね。うれしいよ…。
もう帰るのね…わかっているわ。早く帰ってあげて。それが幸せよ。・・また来てね!いつもここで待っているから。